Сижу_и_плачу• 26 мая в 13:34
Чи міняти роботу?
Дівчата, знаходжусь у підвішеному стані і у сумнівах.
Влаштувалася на роботу у компанію.
Випробувальний термін - півроку.
Залишився місяць. І я не можу вирішити, чи залишатись тут. Фактична зарплата ніби і непогана, але відсотків на 30-40 нижче обіцяної. В обіцяну зарплату були включені бонуси за продажі (фактично таких продажів нема і це, як я зараз бачу, нереальні цифри) + бонуси за команду (яку до кінця року теж вирішили не набирати, про що нещодавно повідомили).
Під питанням теж отримання службового авто.
Із плюсів - офіційне працевлаштування та віддалено-змішаний формат роботи, де я сама собі вирішую, що і куди.
І ніби мене тут не зовсім влаштовують умови, але і нема ресурсу шукати зараз щось нове, проходить співбесіди по кілька етапів і т.п.
Поговоріть зі мною, будь ласка, дайте поради.
Дякую
Влаштувалася на роботу у компанію.
Випробувальний термін - півроку.
Залишився місяць. І я не можу вирішити, чи залишатись тут. Фактична зарплата ніби і непогана, але відсотків на 30-40 нижче обіцяної. В обіцяну зарплату були включені бонуси за продажі (фактично таких продажів нема і це, як я зараз бачу, нереальні цифри) + бонуси за команду (яку до кінця року теж вирішили не набирати, про що нещодавно повідомили).
Під питанням теж отримання службового авто.
Із плюсів - офіційне працевлаштування та віддалено-змішаний формат роботи, де я сама собі вирішую, що і куди.
І ніби мене тут не зовсім влаштовують умови, але і нема ресурсу шукати зараз щось нове, проходить співбесіди по кілька етапів і т.п.
Поговоріть зі мною, будь ласка, дайте поради.
Дякую
21
0
Йди в нікуди точно не зможу - вдома діти, а від фінансової подушки за час війни залишилась одна наволочка
Шукати щось інше, а паралельно продовжувати працювати.
Погоджуючись, ви заохочуєте обман з їх сторони. Потрібно цінувати себе
Погоджуючись, ви заохочуєте обман з їх сторони. Потрібно цінувати себе
Нічого критичного не бачу. Якщо є основна ставка зп, на неї і треба орієнтуватися. А не на якісь захмарні продажі, які постійно різні і не прогнозовані. Якщо основна і найважливіша причина лише зп, то шукайте інші варіанти роботи, звільнитися завжди встигнете.
Якщо не влаштовує - то шукайте далі . + попередьте підприємство , що очікування не справдились і вважаєте свою працю ціннішою .
Можливо вони підуть назустріч до вас , враховуючи що вони вчили 5 міс вас , витрачали час та ресурс .
Можливо вони підуть назустріч до вас , враховуючи що вони вчили 5 міс вас , витрачали час та ресурс .
Це в Києві таке? По зп надурили, пообіцяли багато, по факту пшик, на те і розраховували, шо потім не підете через витрачений час... Шукайте іншу...
1
Важливо, чи ця зп, яку ви отримаєте ринкова чи ні.
Якщо ні, то шукати іншу.
Якщо ринкова і ви не в ресурсі, то взяти паузу і трохи дати собі час
Якщо ні, то шукати іншу.
Якщо ринкова і ви не в ресурсі, то взяти паузу і трохи дати собі час
Тоді можна щось і шукати.
Але якщо ви виснажені і потребуєте відпочинку, то смислу немає. І результат буде так собі
Але якщо ви виснажені і потребуєте відпочинку, то смислу немає. І результат буде так собі
А что мешает вам искать прямо сейчас новую работу? Если вы спец в этой сфере, можно смотреть и работу с ключевыми клиентами FMCG сферы, не только В2В. А потом извините, через неделю я ухожу . Не знаю как поменялся рынок с начала войны, но работа без оформления это вообще дно (сужу по FMCG сфере), даже украинский бизнес себе такого не позволял наверное последние лет 10 до войны.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу