Дама_из_рекламы• Изменено 15 июля в 14:23
На роботі мені таємно шукають заміну. Як втриматись?
Працюю керуючою декількох офісів.
Більшість з них були побудовані мною з 0 - починаючи від домовленостей, закінчуючи дизайном.
Все було чудово - хороша зарплата, чудове керівництво і приємний керівник.
З моїм прямим керівником стосунки були взагалі чудові, жодного конфлікту чи непорозумінь.
І тут я чую - ʼбудемо шукати тобі підмогу, щоб займалась дрібними роботами, а основні рішення будеш приймати тиʼ.
Запитала у керівника, як він бачить розподіл обовʼязків, і він пояснив, що це буде дівчинка на побігеньках, я маю віддати їй левову частку мілкої роботи , але вона буде в курсі про все.
Я розумію, що мені шукають заміну.
Дуже неприємно , я б хотіла залишитись тут. Не можу навіть дізнатись причину, керівник робить вигляд що я здуріла і він не хоче мене заміняти, що навіть не думав такого.
Обіцяли підвищити зарплату. Коротше, людину ще не знайшли, з обовʼязками ми не визначились, вакансії немає.
Що мені робити?
Більшість з них були побудовані мною з 0 - починаючи від домовленостей, закінчуючи дизайном.
Все було чудово - хороша зарплата, чудове керівництво і приємний керівник.
З моїм прямим керівником стосунки були взагалі чудові, жодного конфлікту чи непорозумінь.
І тут я чую - ʼбудемо шукати тобі підмогу, щоб займалась дрібними роботами, а основні рішення будеш приймати тиʼ.
Запитала у керівника, як він бачить розподіл обовʼязків, і він пояснив, що це буде дівчинка на побігеньках, я маю віддати їй левову частку мілкої роботи , але вона буде в курсі про все.
Я розумію, що мені шукають заміну.
Дуже неприємно , я б хотіла залишитись тут. Не можу навіть дізнатись причину, керівник робить вигляд що я здуріла і він не хоче мене заміняти, що навіть не думав такого.
Обіцяли підвищити зарплату. Коротше, людину ще не знайшли, з обовʼязками ми не визначились, вакансії немає.
Що мені робити?
1
10
83
0
Зрбити з неї дівчину на побігеньках, не розказувати нічого, не вчити, кава чай, пошта, така собі саша секретарка.
23
жить и радоваться повышению зп. вы реально пока себе что-то надумали, зачем циклиться на этом? надо решать проблемы по мере их поступления, а не выдумывать их самой. очень дерьмовая идея идти и разбираться с начальством, потому если они это делали без задней мысли, то теперь такая мысль у них появится. а если планомерно хотели вас уволить и так, то с чего бы им передумать?
15
улыбаться начальству, ждать повышениязп.
и каждую новую кандидатку.кандидата - убивать в процессе первых недель)))))
улыбаться начальству
и каждую новую кандидатку.кандидата - убивать в процессе первых недель)))))
улыбаться начальству
3
1
9
Автор, щось ви надумали собі, делегувати то є ок, давайте їй тільки рутину без глобальних знань.
14
Та классическая история: такие как автор ставят все на рельсы и в казалось бы безоблачных рабочих отношениях начинается вот такая фигня про будет тебе разгрузка и человек для мелочей. По факту ищут замену потому, что отношения далеко не безоблачные и под вас копали/ копают и давно.
Вывод: отстранится и быть готовым к такому повороту. Девочкам ничего не передавать и ограничиться мелочами. Обратить внимание приглашают ли вас оценить кандидатов в свои помощники.
Вывод: отстранится и быть готовым к такому повороту. Девочкам ничего не передавать и ограничиться мелочами. Обратить внимание приглашают ли вас оценить кандидатов в свои помощники.
17
Автор! Отностесь к этому проще. Все временно. Неизвестно еше какой вариант лучше-вы сами уходите или вас уходят. Я последние лет несколько работала в конторке, где все прям ухудшилось, увольнялась. Нашла другую работу. Меня увольняли с таким трепанием нервов-при этом я была на рядовой должности. По факту делала очень сложную работу. Руководство, что оставалось не могло разобраться месяц с моими задачами. Уволилась по времени больше чем за месяц. Потом несколько лет работала в другом месте. Сначала было все неплохо. Повысили. Подняли зп. Руководитель, что меня брал, меня устраивал. Потом опять повысили. Опять полняли зп. Но выходные стали у меня пропадать. Часто надо было работать после работы. Начальник ушел. Новый мне не навился. Я нашла другую работу. Опять еле ушла. Выедали мозг.
1
4
Дівчатам в рожевих окулярах. Якби справді хотіли допомогти автору, то штатну один цю відкрили би під нею, і вона б мала повну автономію на створення вакансії і посадових обов´язковків. Раз так не роблять - значить імовірність заміни висока кажу з власного досвіду. Автор, оновіть резюме, моніторте ринок, максимально чутливу інформацію тримайте під своїм контролем і не передавайте.
9
Якщо ви Саша, то ок, будете на побігеньках.
Моя Саша, керівник відділу маркетингу в свої 26...
Моя Саша, керівник відділу маркетингу в свої 26...
2
3
Ответ дляЖена брата Админа
Раджу замість порадниці грати в шашки, шахи, розвивати логіку 
Собі порадьте))
1
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу