Творю чудеса• 29 октября в 10:08
Вы согласны что женщинам после 40 уже не надо так много денег?
Как молодым? И запросы у них поменьше? Ну то есть, работодатели обычно больше платят молодежи, так как на маленькую з/п они не согласятся работать. А женщины 40+ пойдут на любую.
показать весь текст
3
4
17
49
124
172
0
Наоборот. Молодость требует меньше вложений. А с возрастом растет уровень жизни, и уже не пойдешь полиэстровую шмотку не купишь «затокрвсиво», уже составы хорошие подавай. С косметикой то же самое, с питанием. Да со всем. Раньше в Европу едешь, снял отель лишь бы переночевать, сейчас уже выбираешь чтоб комфортно. А это дороже.
2
1
Да, громких тем про свекровей, невесток и недвигу уже нет, как и про любовниц. Остались только тролли про политику, цены и вот такие вбросы как этот. Ирина Конор где то нервно курит в сторонке…
2
не очень согласна. В принципе одинаково.
Просто в молодости много трат на Хочу , помню телефончики мобильніе 1300 дол нокия 8800, шубы, миллион пар обуви
С возрастом на надо
Просто в молодости много трат на Хочу , помню телефончики мобильніе 1300 дол нокия 8800, шубы, миллион пар обуви
С возрастом на надо
Ничего не понятно, что вы хотели этим сказать. При чем здесь офис, не офис. Далеко не все работают в офисе. А работодатели всегда хотят молодых, возможно, есть редкие исключения, но это не правило. Цену они могут себе знать сколько угодно, но реалии немного другие. Перебирает работодатель, а не наёмный работник в 99 % случаев.
1
5
треба ще більше грошей 
Какая чушь))
Если женщина привыкла себе ни в чем не отказывать, с какого перепуга она должна это сделать после 40, 50, 60-ти?)
Если женщина привыкла себе ни в чем не отказывать, с какого перепуга она должна это сделать после 40, 50, 60-ти?)
4
Работодателю до сраки ваши амбиции, ему нужен результат. Это капитализм, а не плановая экономика. Если специалист в 40 на две головы выше амбициозного выпускника вуза с нулем в голове в практике, то его амбиции будут в зарплате оценены эквивалентно
4
на низькокваліфікованих роботах всім платять однаково. А на кваліфікованих до 40 років люди здобувають досвід і вже претндують на більшу з/п ніж молодь без досвіду.
Тому ваша логіка хибна.
Тому ваша логіка хибна.
3
У меня дочери 18
Что-то я такой хрени от неё ни сейчас, ни в 14 не слышала))
Наоборот чем дальше, тем круче расходы...
Все она прекрасно понимает, в отличие от автора
Что-то я такой хрени от неё ни сейчас, ни в 14 не слышала))
Наоборот чем дальше, тем круче расходы...
Все она прекрасно понимает, в отличие от автора
3
Молодёжи нужно больше - модная одежда, гаджеты, тусовки, аренда жилья и т.п. и т.д. Женщинам за 40 это всё не нужно обычно уже.
10
Як раз жінки 36-40-45+ не підуть на будь-яку роботу. Зазвичай до цього часу переоцінюються цінності з урахуванням попереднього досвіду, змінюються пріорітети. Жінки починають більше себе цінують і за копійки працювати не будуть.
2
Ну, работодатель не хочет видеть у себя в компании работника старше 40. Или старше 35. Так что пусть цинует сколько угодно, это ни на что не влияет.
3
1
Навпаки. Нам треба дітей вчити та часто повністю утримувати, до косметолога частіше ходити і не на звичайні чистки, сивину щомісяця зафарбовувати. Батьки наші вже стареньки, їм допомагаємо. Це як мінімум. І про хвороби тут правильно пишуть.
1
У жінок 40 років ще є батьки з пенсією 3000, яким потрібно допомогати, і діти підлітки, яких потрібно годувати, одягати, й оплачувати навчання. А дехто лише народжує своє перше маля у такі роки. Тема якась трохи недолуга
2
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу