Нуждаюсь в общении• 15 апреля 2014
Соц выплаты и выход на работу
Вопрос такой: Сейчас получаю 600 грн. по доходам до трех лет.Планирую выйти на работу на пол ставки. Сохранится ли за мной право получать эти 600 грн ?
Да_Я_ТакаЯ_• 15 апреля 2014
если официально то скорей всего нет,а так просто не декларируйте доход и всё
Бабульция• 15 апреля 2014
Если неполный рабочий день -то надо смотреть по сумме. Если полный - то нет. И только до 1 июля. Дальше эта помощь отменена
Благоуханочка• 15 апреля 2014
Ответ дляДа_Я_ТакаЯ_
если официально то скорей всего нет,а так просто не декларируйте доход и всё
а якщо неофіційно, то де ж декларувати???
melani_mum• 15 апреля 2014
Ответ дляБабульция
Если неполный рабочий день -то надо смотреть по сумме. Если полный - то нет. И только до 1 июля. Дальше эта помощь отменена
відмінено не вся допомога!!! Залишається 130 грн. для всіх, не буде доплат малозабезпеченим та ін. = всім 130 грн до 3 років дитини, + допомога за народження 41000 грн
автор
Нуждаюсь в общении
• 15 апреля 2014
Фух успокоили. Спасибо девочки, чтоб я делала без любимой советчицы
Да_Я_ТакаЯ_• 15 апреля 2014
Ответ дляБлагоуханочка
а якщо неофіційно, то де ж декларувати???
я каждые пол года переоформляю повышенное пособие до трёх лет и всегда заполняю декларацию о доходах,что разве где-то по другому происходит?
Marika2012• 15 апреля 2014
Ответ дляНуждаюсь в общении
Фух успокоили. Спасибо девочки, чтоб я делала без любимой советчицы
але наказ з роботи має бути правильно оформлений,інакше в собезі причепляться до неправильно написаного слова в наказі.
Serezhkina• 15 апреля 2014
Выплаты сохраняются даже если Ваш рабочий день будет составлять 7 часов и 59 минут, потому как это считается неполный рабочий день!
Главное, чтобы был приказ с места работы, в котором будет четко прописано Ваше время работы, и обязательно будет словосочетание ’НЕПОЛНЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ’!
Главное, чтобы был приказ с места работы, в котором будет четко прописано Ваше время работы, и обязательно будет словосочетание ’НЕПОЛНЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ’!
Бабка_в_кедах• 15 апреля 2014
Ответ дляmelani_mum
відмінено не вся допомога!!! Залишається 130 грн. для всіх, не буде доплат малозабезпеченим та ін. = всім 130 грн до 3 років дитини, + допомога за народження 41000 грн
скажите, а те, что до 3-х лет по 700 платили, рожденные в 2012 будут выплачивать???
melani_mum• 15 апреля 2014
Ответ дляБабка_в_кедах
скажите, а те, что до 3-х лет по 700 платили, рожденные в 2012 будут выплачивать???
Зберігаються виплати за народження дитини, ті, що 30 тис. і ділились на 2 роки, якщо перша дитина. Ці виплати будуть виплачувати до кінця. Однак вже тим, хто народить після вступу в силу закону (здається з 1 червня чи липня, не пам´ятаю точно), не будуть за 2 чи 3-тю дитину платити по 60 тис. і 120, а по 40 тис грн не залежно від того, яка по рахунку в сім´ї дитина.
Також припиняються виплати підвищеного розміру допомоги по догляду за дитиною, всім 130, не буде вже комусь 130, а комусь 1000.
Також припиняються виплати підвищеного розміру допомоги по догляду за дитиною, всім 130, не буде вже комусь 130, а комусь 1000.
Бабка_в_кедах• 15 апреля 2014
Ответ дляmelani_mum
Зберігаються виплати за народження дитини, ті, що 30 тис. і ділились на 2 роки, якщо перша дитина. Ці виплати будуть виплачувати до кінця. Однак вже тим, хто народить після вступу в силу закону (здається з 1 червня чи липня, не пам´ятаю точно), не будуть за 2 чи 3-тю дитину платити по 60 тис. і 120, а по 40 тис грн не залежно від того, яка по рахунку в сім´ї дитина.
Також припиняються виплати підвищеного розміру допомоги по догляду за дитиною, всім 130, не буде вже комусь 130, а комусь 1000.
Також припиняються виплати підвищеного розміру допомоги по догляду за дитиною, всім 130, не буде вже комусь 130, а комусь 1000.
благодарю
автор
Нуждаюсь в общении
• 16 апреля 2014
Ответ дляSerezhkina
Выплаты сохраняются даже если Ваш рабочий день будет составлять 7 часов и 59 минут, потому как это считается неполный рабочий день!
Главное, чтобы был приказ с места работы, в котором будет четко прописано Ваше время работы, и обязательно будет словосочетание ’НЕПОЛНЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ’!
Главное, чтобы был приказ с места работы, в котором будет четко прописано Ваше время работы, и обязательно будет словосочетание ’НЕПОЛНЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ’!
Я собираюсь выйти даже не на пол ставки, а еще меньше - занята буду 2 раза в неделю по три часа.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу