Я виховую дитину інваліда, чи можу я попасти під скорочення, працюючи вчителем?

Я працюю в сільській загальнооосвітній школі I - III ступенів вчителем почтакових класів.
На наступний навчальний рік на жаль, я не набираю класу, так як в перший клас іде лише 4 першокласники, а треба 5 учнів, щоб оплачували за клас. Також на наступний рік поменшає дітей у нас і в інших класах. Тому директор склала наказ, де написала, що повідомляє нас про те, що ми - вчителі можемо на наступиний рік попасти під скороченння або ж мати менеше годин (не мати ставки). Всі вчителі ставили свої підписи, що вони з цим погоджуються. І я теж свій підпис поставила. Мій чоловік мене вдома чуть не "з´їв" у переносному значенні цього слова. Він дуже сварив мене, що я голови не маю на в´язах, що я , виховуючи дитину-інваліда, по закону не повинна підлягати скороченню, тим паче, що у нас в школі працює чимало вчителів-пенсіонерів і по закону директор мала би мене догрузити годинами до ставки. А так, я , поставивши свій підпис в наказі сама себе приговорила до скорочення. Я чомусь мало вникаю у всі ці закони. Чи це дійно так? І чи дійсно той підпис завадить мені відстояти закон, що я маю право, виховуючи дитину-інваліда, на повну ставку?