Меряю линейкой• 18 июля 2020
В чому мінуси оформлення по цивільно-правовій угоді?
Доброго дня,знаю,що це не по трудовій, лікарняне і відпуска тобі не світить. Що ще треба знати та чи варто йти на таку роботу?
6
0
Можуть не заплатити ВЗАГАЛІ.
І ніяк виконавець не доведе (до підписання акту), що якусь роботу зробив і йому щось повинні заплатити.
Виставлять за двері будь-коли.
Про з/п, її розмір - навіть не згадуємо.
А так - все добре ))
І ніяк виконавець не доведе (до підписання акту), що якусь роботу зробив і йому щось повинні заплатити.
Виставлять за двері будь-коли.
Про з/п, її розмір - навіть не згадуємо.
А так - все добре ))
Чётко прописывайте в договоре все условия. Сроки и условия оплаты, объем работ (чтоб было однозначно понятно, без разночтений), что считается выполненной работой, результатом работ. Сроки и порядок принятия работы. Ответственность, в том числе за не своевременную оплату. Один экземпляр договора у вас. По завершению работ-акт выполненных работ, подписанный обеими сторонами. Один экземпляр - у вас. Это есть основание для окончательного расчёта. Минусы- на свой страх и риск, без соцпакета.
Договір мають надати в перший же день?бо знайомий працював,дали через тиждень,добре,що порядна і чесна компанія вияаиоася,працює далі вже офіційно на трудову
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу