ГороховаЯ• 08 апреля в 16:53
Руководители, что думаете, если подчинённые все уволятся?
Из-за низкой ЗП, а повлиять на нее вы не можете?
63
0
Меня в таком начальстве поражает только то, что от них уходят опытные квалифицированные сотрудники, но они принципиально не поднимают зарплату, даже если могут на это влиять. Им проще искать новых, всему учить заново, а от этого страдает качество работы, качество товара, который к примеру производится, качество обслуживания итд.
Но это типа усрусь, но не покорюсь.
Но это типа усрусь, но не покорюсь.
13
У нас было - весь отдел уволился. Создали свою фирму, конкуренты, так сказать. Потеряла их из виду, не знаю, насколько успешны. На их место нашли подешевле и попроще, и никто не умер. Крупная известная компания, соискатели вакансий всегда есть.
Если что, я примерно в то же время уволилась, и по той же причине. Но индивидуально (я в другом отделе была). Ушла на зарплату в 2 с лишним раза выше.
Если что, я примерно в то же время уволилась, и по той же причине. Но индивидуально (я в другом отделе была). Ушла на зарплату в 2 с лишним раза выше.
2
Не приходят несколько лет( точнее не занимается никто их поиском не на что им клевать . Последние сотрудники на издыхании
Как ни странно, это может быть более выгодно, увы. Справедливости нет. Там, где не выгодно - таки и повышают зарплату, и стараются, удерживать хороших работников.
2
вы руководитель или работник в этой ситуации? будут брать студентов без знаний и опыта, людей из сел, алкашей - да всех подряд, если вакансия горит. а потом удивляться проблемам)
А я столкнулась с тем, что сколько ни плати, все мало, все равно пьют, воруют и орут, что им мало
Попробуйте.
Но все ж не уволятся. Всегда найдется хоть один, который скажет ’да ладно, итак сойдёт’. Вот на этого одного и ориентируется начальство. А все остальные страдают.
Я вот не раз с таким сталкивалась просто....
Но все ж не уволятся. Всегда найдется хоть один, который скажет ’да ладно, итак сойдёт’. Вот на этого одного и ориентируется начальство. А все остальные страдают.
Я вот не раз с таким сталкивалась просто....
3
Скорее всего так и есть, раз не ищут.
Есть такой нюанс с маленькими, ниже рынка зарплатами - работодатель знает, что это слишком низкая оценка работников, но видит, что они с ней согласны, раз работают. И тоже - не то что не ценит, наоборот.
Есть такой нюанс с маленькими, ниже рынка зарплатами - работодатель знает, что это слишком низкая оценка работников, но видит, что они с ней согласны, раз работают. И тоже - не то что не ценит, наоборот.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу