Жерица ночи• 31 января 2014
Обязана ли я идти на уступки верующей сотруднице?
Есть у меня в подчинении одна мадам. По субботам и вечерам пятниц ей вера работать запрещает. А так как работаем мы посменно,регулярно просит ее подменить,если ее смена выпадает на субботу или пятницу. Меня эти просьбы всегда напрягали,но мне было совестно как-то ей отказать. Но сегодня она мне нахамила. Вот я сижу и думаю:не буду я,наверное,ее больше подменять. А еще хочу ее из смены вывести на каждый день (она в зарплате потеряет),чтобы субботы ей освободить. Как считаете,это будет жестоко с моей стороны?Но реально она меня достала.
показать весь текст
61
0
Ответ дляЖерица ночи
вот,скорее,пункт 2 будет введен в действие
плюс со след.месяца она пойдет у меня пятой,подменной.и субботы будут исключены.правда несколько сотен в зарплате тоже.
плюс со след.месяца она пойдет у меня пятой,подменной.и субботы будут исключены.правда несколько сотен в зарплате тоже.
если вам проблемно и неудобно то на уступки идти ненужно.если для вас не обременительно можно пойти на уступки.жалость абсолютно неуместна .мы не святые и поэтому у нас такое общение .
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу