Требования к няне. Увольнять или нет.

Няня начала у нас работать когда ребенку было 3 месяца.
Изначально оговаривалось, что в обязанности входит: гулять, менять подгузник, ложить спать, играть, кормить, при введение прикорма- убирать место после прикорма. Готовить, стирать, мыть полы и т.д. не надо.

Брали на 4 дня в неделю, со временем перешли на 5. Оплата почасовая.
Я часто дома, могу покормить прикормом, в это время няня ест в другой комнате, идет в туалет, сидит в телефоне, в общем это ее 20 минут времени. Ребенок на смеси, если я дома то смесью тоже кормлю я, соответственно эти 10 минут личное время няни.
Изначально оговаривалось, что мультики ребенок не смотрит, экран телефона ребенку не показываем и минимизировать использование телефона в рабочее время.
Плюсы няни:
Ребенок ее любит, умеет хорошо играть, чистоплотная, старается всегда найти подход к ребенку.
Если попросить задержаться, может согласиться может нет.
Минусы:
Няня была неоднократно замечена на прогулке с коляской болтающей по телефону (именно разговоры с подружкой).

Долго не хотела убирать после прикорма. Ребенок ест сам руками. Надо мыть стульчик, умыть ребенка, помыть столик для кормления, замести остатки еды на полу. Мыть пол не надо. И помыть тарелку ребенка. Если я дома и у нее есть выбор быть с ребенком или убрать после прикорма она часто делает всё, чтобы не убирать.

Часто опаздывает на 5-10 минут. Раньше извинялась, сейчас перестала. Меня это очень сильно раздражает.

Если я ее задерживаю на 5 минут, всегда извиняюсь и доплачиваю за это время.

Работает 7,5 часов в день.


Вопрос: у меня сильно высокие требования? Или няня не права?