sovetchitsa
Советчица
Вход Регистрация
Спросить Советую Промо публикация Поиск товара
Настройки
Язык меню: ru ua Шрифт: a a a
Служба поддержки
Вход Регистрация
Правила | Ограничения | Cookies
©2008—2025 Советчица Kidstaff
Советчица - Работа, Карьера - Работа
anonim_98
Мию вікна у мороз• 06 сентября в 13:17

Могут ли лишить премии квартальной, если на больничный идёшь или в отпуск?

7 0
Все фото темыКомментарии автораМои ответы
anonim_168
маска Ілона• 06 сентября в 13:21
1
Могут. А могут выплатить часть.
like 3
anonim_119
Мона Лиза• 06 сентября в 13:21
2
Можуть
anonim_131
Тріль підпільний• 06 сентября в 13:37
3
У нас рассчитывают коэффициент отработанного времени, на него умножают премию
anonim_32
Альдебаран• 06 сентября в 14:21
4
Могут конечно, премия это не обязателеьная выплата
noavatar
Valentina shop2020• 06 сентября в 15:15
5
Сейчас такие руководители идиоты,сами ничего с себя не представляют,но корона прибита гвоздями .Так что могут все,если не оформлен могут и зарплату не выплатить
woman_facepalming 1
anonim_194
Ашолюдискажуть• 06 сентября в 15:27
6
У нас годовой бонус, и он никак не привязан к отпускам и больничным.
anonim_44
Дівчина заглядєніє• 06 сентября в 15:55
7
А Ваш робочий кодекс про що каже ? У нас премія не належить людині , яка йде на лікарняний . І ще 3 місяці після. Типу того, що людина випала з виробничого процесу і її здобутків немає для того, щоб отримати премію . Я якщо відпустка - це правило не застосовується. Тому всі це знають і використовують відпустку при потребі
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта

Похожие темы:

Ще з цiкавого


Популярные вопросы!

Сегодня Вчера 7 дней 30 дней

ещё

Сейчас читают!

Назад Комментарии к ответу

О нас | Служба Поддержки | Помощь

Правила | Ограничения | Cookies ©2008—2025 Советчица Kidstaff