Мать драконов• 16 августа 2024
Не хочуть звільняти з роботи.
Позавчора отримала пропозицію щодо кращих умов на роботі. Поруч із домом ( не потрібно витрачати час на проїзд, і кошти також). Школа старшого сина та садок меншої також тут. Є можливість додаткового заробітку.
Після співбесіди одразу поїхала на попереднє місце роботи, щоб звільнитися. Роботодавець не дає дозвіл, мотивуючи тим, що попередила не вчасно (за 2.5 тижні, а не принаймні місяць..).
А я розумію, що після дуже неприємної розмови більше там працювати не зможу.
Сьогодні знову ітиму писати заяву. Спроба номер 2.
Як би вчинили ви?
Після співбесіди одразу поїхала на попереднє місце роботи, щоб звільнитися. Роботодавець не дає дозвіл, мотивуючи тим, що попередила не вчасно (за 2.5 тижні, а не принаймні місяць..).
А я розумію, що після дуже неприємної розмови більше там працювати не зможу.
Сьогодні знову ітиму писати заяву. Спроба номер 2.
Як би вчинили ви?
111
0
Я бы купила больничный
Отправила почтой заявление на увольнение
И сама вышла бы на новое место
Раз они такие неадекваты, я вообще не стала бы отрабатывать
Автор, крепостное право отменили давно)
Отправила почтой заявление на увольнение
И сама вышла бы на новое место
Раз они такие неадекваты, я вообще не стала бы отрабатывать
Автор, крепостное право отменили давно)
34
Пишете заяву за власним бажанням відповідно ст. 38 КЗпП, реєструєте через канцелярію і вас зобов´язані звільнити через 14 днів.
33
Если дети до 14 лет увольнятесь без отработки так и пишите по семейным обстоятельствам прошу уволить меня , так как дети требуют дополнительного внимания, и свидетельство о рождении детей
25
Если у вас маленткие дети можете уволился без отработки , за один день
Отпоавляйте почтой заявление
Отпоавляйте почтой заявление
17
Все дуже просто. Пишете заяву на звільнення з вказанням поважної причини.
Поважна причина догляд за дитиною до 14 років.
Звільнити мають день в день. Направляєте цінним листом
Поважна причина догляд за дитиною до 14 років.
Звільнити мають день в день. Направляєте цінним листом
10
Тем более.
Сейчас в отпуске.
Пишете заявление, отправляете новой почтой с уведомлением.
Дата получения по закону = дата подачи
Сами идете на больничный
Сейчас в отпуске.
Пишете заявление, отправляете новой почтой с уведомлением.
Дата получения по закону = дата подачи
Сами идете на больничный
6
Директора старой работы?
Его проблемы)))
Зарегистрируйте заявление на работе как входящее письмо. И спокойно увольняйтесь черкз 2 недели.
Можете ещё отправить почтой с уведомлением о вручении.
Скажите будете в минтруда жалобу писать на него, если не уволит.
Там штрафы огого
Его проблемы)))
Зарегистрируйте заявление на работе как входящее письмо. И спокойно увольняйтесь черкз 2 недели.
Можете ещё отправить почтой с уведомлением о вручении.
Скажите будете в минтруда жалобу писать на него, если не уволит.
Там штрафы огого
6
Если это не ваш родной город, то вы имеете право уйти одним днем. Если нет, то прийдетесь 2 недели отработать
Давлять на те, що я ’дуже погано вчиняю’, залишивши їх без працівника. Годину вмовляли, погрожували. А в 5 годин сказали, що усе, наш робочий час закінчився, подумайте, приходьте завтра.
2
13
У мене було щось подібне. Тоді керівниця почала погрожувати мені поганими рекомендаціями, а я сказала їй, що мені її рекомендації і нафіг не потрібні. Вона попустилась і згодилась на 2 тижні. Я відпрацювала і пішла.
Автор, я таке нещодавно пережила.
Сказала прямо - відпрацьовувати не буду.
Якщо не звільните одразу, то піду на лікарняний.
Все підписали
Сказала прямо - відпрацьовувати не буду.
Якщо не звільните одразу, то піду на лікарняний.
Все підписали
11
А что они вам сделают, если вы вообще больше не выйдете на старую работу? Вот не выйдете и всё.
8
а вы тут причем?
директор на то и директор, чтобы решать свои вопросы как ему удобно
понятно что ему это не будет нравиться
директор на то и директор, чтобы решать свои вопросы как ему удобно
понятно что ему это не будет нравиться
У вас есть дети до 14 лет, вы вообще можете уволиться одним днём.
Раз директор такой пи...р,то и вы можете поступит с ним так же
Раз директор такой пи...р,то и вы можете поступит с ним так же
Капєц, маніпулятори доморощенні. Пишіть заяву і робіть як вам краще. Вы вільна людина обирати, що вам краще.
2
Ну поки він новий КЗпП не написав, то без різниці, що йому підходить.
Пишіть заяву в двох примірниках і наполягайте на поставленні вхідного номеру і дати реєстрації на своєму екземплярі.
Пишіть заяву в двох примірниках і наполягайте на поставленні вхідного номеру і дати реєстрації на своєму екземплярі.
Я бы просто не пришла бы на следующий день. Заява и Больничный на 2 недели. Сильно наглые у вас там.
Це школа? Із поганих колективів треба тікати, дуже дорого для здоров´я.
Моя подруга перейшла працювати в іншу приватну школу, щаслива, повністю біла зп, працевлаштування, відпускні, на відміну від інших, що вчитель не отримує відпускних навіть. Ідіть на нове місце роботи.
Моя подруга перейшла працювати в іншу приватну школу, щаслива, повністю біла зп, працевлаштування, відпускні, на відміну від інших, що вчитель не отримує відпускних навіть. Ідіть на нове місце роботи.
3
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу