кураГАЛЯ• 11 июля 2018
Смотрю в Киеве полно вакансий на 7-8 тыс..неужели реально найти сотрудника?
мы небольшая торговая компания, сейчас расширявшемся и хотим взять офис-менеджера. по условиям думали 10 тыс ставка+премия, около 11, 500..но я сейчас просматриваю вакансии и поражена, что 90% на такую должность предлагают 7-8 тыс а то 6..при этом там еще и опыт требуют и английский, знание програм..нам же нужна просто ответственная девушка без языков, опыт тоже считаю глупо требовать, все расскажем и покажем. мы завысили зарплату? неужели люди еще идут работать за 7-8 тыс???
показать весь текст
274
0
Автор, если готовы каждые пол года сотрудника искать, то берите на 7-8 тыс. Но если заинтересованы в длительном сотрудничестве, тогда либо платить 12-15, либо сократить раб день.
Например, я сейчас ищу работу, после перерыва, первое время готова работать за 7-8 тысяч, но, когда буду уже работать на все 100, хочу около 15.
Вот даже чисто по человечески посчитать, 1500 грн это дорога+обед , + маникюр ( у многих руки не стоят самим делать)+ гардероб соответствующий = это расходы сугубо чтобы выйти на работу.
Я сейчас не говорю о красотках, которые ходят на работу чтобы выгулять платьюшко))) их зп не особо волнует.
А теперь посчитайте что останется?)
Например, я сейчас ищу работу, после перерыва, первое время готова работать за 7-8 тысяч, но, когда буду уже работать на все 100, хочу около 15.
Вот даже чисто по человечески посчитать, 1500 грн это дорога+обед , + маникюр ( у многих руки не стоят самим делать)+ гардероб соответствующий = это расходы сугубо чтобы выйти на работу.
Я сейчас не говорю о красотках, которые ходят на работу чтобы выгулять платьюшко))) их зп не особо волнует.
А теперь посчитайте что останется?)
Вы это придумали, приезжим кроме кушать и кружков еще нужно квартиру снимать, за пять этого не сделаешь, к сожалению.
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу