Носки на подтяжках• 12 января 2025
Жахливий підробіток, зайдіть в тему
Я просто у шоці! ніч не спала.. влаштувалася на підробіток, 2-3 рази на тиждень , зарплатня мізерна, с директором обговорили графік, бо в мене є ще основна робота, мене прийняли. приходжу в перший робочий день вранці старша з відділу каже мені, що для мене роботи немає і ії мій графік не влаштовує!! я у паніці навіть не зрозуміла, що робити, бо нікого з адміністрацї в цей день не було. я відпрацювала день ( роботу сама собі знайшла). чи я собі сама так накрутила , вважаю що це якось негарно зі сторони цієї жінки. хочу звільтися і навіть це не згадувати. як ви думаєте , що треба будо робити в цій ситуації? я навіть не хочу щоб у трудовій був запис цієї контори , як це відмінити ?
2
3
ПоЗиТиВнАя• 12 января 2025
Старшая это директор? Если нет, то забейте. Не она вас нанимала и не ей давать вам работу. Это что уборки?
11
Сорока-ворона• 12 января 2025
Старшій відділу сказати, що графік узгоджено з директором. Це підробіток, а не основна робота. Те, що вона не задоволена, то її клопіт
13
Виправлялочка• 12 января 2025
У меня похожее было. Договорились о графике с директором (2 дня в неделю, под конкретные регулярные задачи), а по факту непосредственная начальница сказала, что не важно, есть ли для меня задачи, она меня ждёт на работе ежедневно и найдёт чем меня занять. Вот только у меня зарплата была оговорена именно под загрузку дважды в неделю. Начальнице сказала, что с директором договорённость вот такая. Она - ’ничего не знаю, у нас все так работают, и ты тоже’. Пришлось снова идти к директору, недоразумение выяснилось, но я в итоге все равно уволилась. Такой бардак там был во всем(
Две недели проработала, запись в трудовой есть, ну, и я в этом проблемы не вижу. Ни разу не спросил никто, почему так мало там работала.
Две недели проработала, запись в трудовой есть, ну, и я в этом проблемы не вижу. Ни разу не спросил никто, почему так мало там работала.
17
автор
Носки на подтяжках
• 12 января 2025
Ответ дляВиправлялочка
У меня похожее было. Договорились о графике с директором (2 дня в неделю, под конкретные регулярные задачи), а по факту непосредственная начальница сказала, что не важно, есть ли для меня задачи, она меня ждёт на работе ежедневно и найдёт чем меня занять. Вот только у меня зарплата была оговорена именно под загрузку дважды в неделю. Начальнице сказала, что с директором договорённость вот такая. Она - ’ничего не знаю, у нас все так работают, и ты тоже’. Пришлось снова идти к директору, недоразумение выяснилось, но я в итоге все равно уволилась. Такой бардак там был во всем(
Две недели проработала, запись в трудовой есть, ну, и я в этом проблемы не вижу. Ни разу не спросил никто, почему так мало там работала.
Две недели проработала, запись в трудовой есть, ну, и я в этом проблемы не вижу. Ни разу не спросил никто, почему так мало там работала.
ось така ж ситуація! точнісінько!!! я просто думаю, що свої нерви навіть не буду тріпати на все це, дійсно, якийсь балаган. просто не хочу щоб запис був , я відпрацювала 1 день хай він буде безкоштовний як стажування
3
Форточка• 12 января 2025
Та що ж ви така ляклива? Директор має уявлення для чого вас взяв, і що ви маєте робити? Чи підійшла Маруся і попросила людину, він і взяв?
15
автор
Носки на подтяжках
• 12 января 2025
Ответ дляФорточка
Та що ж ви така ляклива? Директор має уявлення для чого вас взяв, і що ви маєте робити? Чи підійшла Маруся і попросила людину, він і взяв?
я не ляклива і вважаю, якщо старша яка приймає до себе у відділ нову людину не повинна так себе вести , бо вона ще не вспіла куртку зняти вранці почала галасувати на мене типу що ти прийшла роботи немає для тебе. це неприйнятно для нормального керівника нижчої ланки. а її виховувати я не збираюсь
18
2
Форточка• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
я не ляклива і вважаю, якщо старша яка приймає до себе у відділ нову людину не повинна так себе вести , бо вона ще не вспіла куртку зняти вранці почала галасувати на мене типу що ти прийшла роботи немає для тебе. це неприйнятно для нормального керівника нижчої ланки. а її виховувати я не збираюсь
’я у паніці навіть не зрозуміла, що робити,’ У вас був контакт директора? Для чого ви день працювали, сама собі знайшовши роботу?
11
Love_Love_Love_• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
ось така ж ситуація! точнісінько!!! я просто думаю, що свої нерви навіть не буду тріпати на все це, дійсно, якийсь балаган. просто не хочу щоб запис був , я відпрацювала 1 день хай він буде безкоштовний як стажування
Стажування не може бути безкоштовним
4
10
Глас_Народа• 12 января 2025
Поговорите с директором и про то что сами нашли себе работу ,тоже обязательно ,рассказать .
Передать всё как есть.
Вы ничего не теряете ,даже если уйдёте оттуда , рассказать надо
Передать всё как есть.
Вы ничего не теряете ,даже если уйдёте оттуда , рассказать надо
7
САМ_ТАКОЙ• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
ось така ж ситуація! точнісінько!!! я просто думаю, що свої нерви навіть не буду тріпати на все це, дійсно, якийсь балаган. просто не хочу щоб запис був , я відпрацювала 1 день хай він буде безкоштовний як стажування
Зачем вы отработали,если не нужно было?
Вам должно быть удобно,и вы не с начальницей договаривались. Вы как ребенок себя ведёте.
Вам должно быть удобно,и вы не с начальницей договаривались. Вы как ребенок себя ведёте.
1
6
автор
Носки на подтяжках
• 12 января 2025
Ответ дляФорточка
’я у паніці навіть не зрозуміла, що робити,’ У вас був контакт директора? Для чого ви день працювали, сама собі знайшовши роботу?
блін реально не знала що робити, отака дурна
1
автор
Носки на подтяжках
• 12 января 2025
Ответ дляГлас_Народа
Поговорите с директором и про то что сами нашли себе работу ,тоже обязательно ,рассказать .
Передать всё как есть.
Вы ничего не теряете ,даже если уйдёте оттуда , рассказать надо
Передать всё как есть.
Вы ничего не теряете ,даже если уйдёте оттуда , рассказать надо
не хочу бути крисою, життя довге бумеранг
7
10
Глас_Народа• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
не хочу бути крисою, життя довге бумеранг
А та баба не крыса,нового человека затюкала .
Если вы собрались уходить , всё равно ,директор должен знать .
Может он не сном не духом , почему люди уходят .
Вот из-за такой крысы ,как та мадам .
Дело ваше .
Если вы собрались уходить , всё равно ,директор должен знать .
Может он не сном не духом , почему люди уходят .
Вот из-за такой крысы ,как та мадам .
Дело ваше .
20
1
автор
Носки на подтяжках
• 12 января 2025
Ответ дляСАМ_ТАКОЙ
Зачем вы отработали,если не нужно было?
Вам должно быть удобно,и вы не с начальницей договаривались. Вы как ребенок себя ведёте.
Вам должно быть удобно,и вы не с начальницей договаривались. Вы как ребенок себя ведёте.
та як не потрібно? як ви собі уявляєте? я прийшла о девятій , а о 9:10 кажуть тобі роботи немає, хоча я протабельована та визначені дати моєї роботи
1
3
вентиляторная• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
я не ляклива і вважаю, якщо старша яка приймає до себе у відділ нову людину не повинна так себе вести , бо вона ще не вспіла куртку зняти вранці почала галасувати на мене типу що ти прийшла роботи немає для тебе. це неприйнятно для нормального керівника нижчої ланки. а її виховувати я не збираюсь
То чому Ви не повернулися і не пішли назад? Завтра буде директор,тоді і вияснити ситуацію
9
мадамГрицацуева• 12 января 2025
Знаете обувь Лев Любинин? Еще рекламы много на фейсбуке. Я у них онлайн работала. Такую придурошную руководительницу администратора нужно было еще постараться найти. Орала постоянно. Долго рассказывать. Это про тех кому управлять людьми давать нельзя, они как цари себя ведут. Нужно слез и зрелищ чтобы почувствовать себя значимой а подчинённых построить. Только эти работники нормально из под палки работать не будут, поиск новой работы никто не отменял
3
САМ_ТАКОЙ• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
та як не потрібно? як ви собі уявляєте? я прийшла о девятій , а о 9:10 кажуть тобі роботи немає, хоча я протабельована та визначені дати моєї роботи
Молча, нет работы,сидите в телефоне и ждите,когда вас озадачат. У вас оплата сдельная?
5
Катастрофа• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
не хочу бути крисою, життя довге бумеранг
Боже, криса тут до чого?) Дуже дивна поведінка
11
Катастрофа• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
та як не потрібно? як ви собі уявляєте? я прийшла о девятій , а о 9:10 кажуть тобі роботи немає, хоча я протабельована та визначені дати моєї роботи
Це простіше уявити, ніж ’я знайшла собі роботу’))
4
Все знаю від і до• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
та як не потрібно? як ви собі уявляєте? я прийшла о девятій , а о 9:10 кажуть тобі роботи немає, хоча я протабельована та визначені дати моєї роботи
Треба було в той же момент зв´язатися з тим, хто вас наймав.
Ну зараз вже пізно, звісно, ви вже день дарма відпрацювали. Але хоч зараз-то це зробіть.
Ну зараз вже пізно, звісно, ви вже день дарма відпрацювали. Але хоч зараз-то це зробіть.
4
автор
Носки на подтяжках
• 12 января 2025
Ответ дляКатастрофа
Це простіше уявити, ніж ’я знайшла собі роботу’))
капець, дурнаа така ))) зараз смішно але ніч не спала переживала . наче себе не поважаю
1
3
Виправлялочка• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
ось така ж ситуація! точнісінько!!! я просто думаю, що свої нерви навіть не буду тріпати на все це, дійсно, якийсь балаган. просто не хочу щоб запис був , я відпрацювала 1 день хай він буде безкоштовний як стажування
Ну я бы осталась, если бы это было единственное недоразумение. Но там во всем было так же - правая рука не знает, что делает левая. Опосредовано это влияло и на то, сколько времени и усилий мне бы стоила моя часть работы - то не вовремя задачи пришли, то перепутали ТЗ и ’а давайте переделаем’ - за те же деньги. Директору, кстати, я тогда при увольнении прямо сказала, почему не хочу у них работать. Он потом ещё пару лет иногда позванивал, спрашивал, не возьмусь ли я за разовый проект, но я вежливо отказывалась)
Будет ли запись, вероятно, зависит от того, успели ли вас оформить. В любом случае, об этом бы я вообще сильно не переживала. У меня реально за несколько лет и несколько собеседований ни разу не спросили. Хотя я была готова как-то обтекаемо ответить, но не пришлось.
Будет ли запись, вероятно, зависит от того, успели ли вас оформить. В любом случае, об этом бы я вообще сильно не переживала. У меня реально за несколько лет и несколько собеседований ни разу не спросили. Хотя я была готова как-то обтекаемо ответить, но не пришлось.
1
Завжди з рушником• 12 января 2025
Вообще не понимаю в чем проблема. Связывайтесь с директором и проясните ситуацию. Поведение маленькой девочки, которая испугалась воспитателя и что бы её не гневить готова на все. Самоуважение какое то должно же быть😒
Почему сразу же, по приходу на работу не связались с директором? Или позже, если это было очень рано?
Почему сразу же, по приходу на работу не связались с директором? Или позже, если это было очень рано?
11
Все знаю від і до• 12 января 2025
Ответ дляЗнову Я
капець, дурнаа така ))) зараз смішно але ніч не спала переживала . наче себе не поважаю
Не коріть себе, ну буває. ))) Всі ми колись робимо ті чи інші дурниці. ))
Зате маєте досвід, як робити не треба.
Зате маєте досвід, як робити не треба.
1
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Назад Комментарии к ответу