тянитолкайка• 20 февраля 2018
Просто бісять співробітники у яких карантин !!!
Одній співробітниці дозволили не ходити на роботу, бо в садочку карантин, і їй не має з ким залишати дитину! Ну хіба це справедливо? Зарплату вона отримує як і всі , а працює менше за всіх!завжди...
показать весь текст
422
0
можливо вона має право на додаткову оплачувану відпустку і не випрошує її, а використовує під час карантину
у вас така важка робота, що ви встигаєте і її частину зробити, і теми тут строчити і читати. Думаю вам треба запропонувати начальству скорочення штату. Робота хоч державна?
є ще халатні співробітники садочку. ходили в невеличкий садочок. всього 4 групи. ми після хвороби прийшли в свою групу. через кілька днів проводили свято весни. в той день ми взнали що в садочку є група в якій карантин по скарлатині, але вона як всі інші групи готувалась, ходила в музичну залу. я була в шоці. ще в більшому шоці я була, коли через 2 дні в моєї дитини діагностували скарлатину. завідуюча багато нового про себе взнала.
Вот почему все должны делать как вы?Может вам дома не интересно.Или Вы хотите строить карьеру?Материнство все по разному переживают.У каждого свои приоритеты.
Автор, ідіть в гузно!
Бісять такі як Ви, чи зі свого карману платите?
Чому їй не говорите, щось жим-жим?
Тупішої теми ще не було!
Бісять такі як Ви, чи зі свого карману платите?
Чому їй не говорите, щось жим-жим?
Тупішої теми ще не було!
Так и хочется Вас трехэтажным матом покрыть, да так чтобы все Ваши знакомые знали какая Вы стерва,
Кукушка))) я тоже. Если сопли, ничего с больным ребёнком не станется, о тяжёлых болезнях речь не идёт
Ну так, они, собственно, правы.
Ладно госконторы - там совсем другой расклад.
А если человек является собственником ’частной конторки’ - то это значит, что он вложил в нее собственные силы, время, опыт и деньги - и имеет полное право устанавливать в ней такие правила, какие хочет (в рамках закона, размуеется). Не только юридическое, но и моральное.
Вот вы, допустим, купили квартиру, сделали в ней ремонт, мебели привезли, подушечки-вазончики разложили и расставили. Напекли пирожков и позвали гостей. А одна из приглашенных дам вдруг высказывает претензию - ’а почему это все раззуваются в прихожей, а Машка по квартире в сапогах ходит?’. Какое ее собачье дело, почему другая гостья ходит в сапогах? Вы - хозяйка, вы решаете, кому можно, а кому нельзя. Не нравится что-то - двери там.
Ладно госконторы - там совсем другой расклад.
А если человек является собственником ’частной конторки’ - то это значит, что он вложил в нее собственные силы, время, опыт и деньги - и имеет полное право устанавливать в ней такие правила, какие хочет (в рамках закона, размуеется). Не только юридическое, но и моральное.
Вот вы, допустим, купили квартиру, сделали в ней ремонт, мебели привезли, подушечки-вазончики разложили и расставили. Напекли пирожков и позвали гостей. А одна из приглашенных дам вдруг высказывает претензию - ’а почему это все раззуваются в прихожей, а Машка по квартире в сапогах ходит?’. Какое ее собачье дело, почему другая гостья ходит в сапогах? Вы - хозяйка, вы решаете, кому можно, а кому нельзя. Не нравится что-то - двери там.
Девонька, очень возможно, что Ваша коллега - ценный работник, и ее отсутствие во время таких форс мажоров было оговорено и одобрено. Если так, обычно оформляют больничный. Или так, как в этом случае, просто отмечается, что она есть.
И, скажу Вам честно, возникни у меня такая ситуация, я бы была с ребёнком. Потому что постоянная няня - это одно. Ее есть время выбрать и узнать. А временная няня - это однозначно человек с улицы.
И, скажу Вам честно, возникни у меня такая ситуация, я бы была с ребёнком. Потому что постоянная няня - это одно. Ее есть время выбрать и узнать. А временная няня - это однозначно человек с улицы.
не дает она мне покая
Я ее и не жду) я просто уважаю людей с которыми вместе работаю и не перекладывают на них свои обязанности ибо уменяжедети.
Вот болячка то :) у сотрудницы получается дома побыть с ребёнком и корова не дохнёт , обидно :) не по нашенскому это :)
. Что сказать вы - молодец, не то что другие - детские давай, отпуск давай, раньше с работы свалить...
Мнения, изложенные в теме, передают взгляды авторов и не отражают позицию Kidstaff
Тема закрыта
Похожие темы:
Комментарии к ответу